3月3日，大冶市总工会联合大冶市人社局召开联席会议，围绕产业工人队伍建设改革、“新八级工”评定、能级工资集体协商、职工权益维护等重点工作进行深入探讨。会议还邀请湖北俊贤技师学院参加。
会议指出，两部门要深入贯彻落实《中共中央国务院关于深化产业工人队伍建设改革的意见》，结合职能职责，切实发挥好“人社+工会”常态化工作联动机制，为职工搭建技艺切磋平台，联合开展“大冶工匠”“大冶技工”职业技能竞赛活动；要推行职业技能等级认定，积极落实“新八级工”制度，畅通技能人才职业发展通道，指导企业开展工资集体协商，依技定岗、以技定薪，同步实现产业工人技术素质技能薪酬双提升；要加强联动，健全完善“人社+工会”劳动争议多元化解机制，推进构建和谐稳定劳动关系。
会议强调，两部门要持续加强沟通协调，深化交流合作，适时召开工作联席会、业务交流会、经验分享会，形成“资源共享、业务共融”的良好工作格局。深入贯彻落实湖北“干部素质提升年”工作要求，做细做实产业工人队伍技能素质提升行动，采取“需求式”“清单式”“订单式”“条目式”方法推动技能培训工作，加速培育适应新质生产力的高技能人才，指导企业合法合规用工，妥善处置劳资纠纷，为大冶高质量发展提供有力人才支撑。
