2025年上半年，大冶市统计局在市委、市政府的坚强领导和上级统计部门的精心指导下，紧紧围绕“聚力建支点、冲刺千亿市”目标任务，全面加强党的建设，不断优化统计服务，较好地完成了各项工作任务。
一、上半年主要工作
（一）坚持政治引领。深化“第一议题”制度，通过党组会、中心组学习会、党支部“三会一课”、主题党日等多种形式，带头深入学习习近平总书记关于加强党的作风建设的重要论述和中央八项规定及其实施细则精神，同时强化对新提拔干部、年轻干部和关键岗位干部的警示教育。领导班子带头检视、建立问题清单，党组共查摆问题6项，明确完成时限和责任分工，动态更新并逐一销号，目前已整改到位5项，剩余1项在7月底前整改到位。深入开展专项自查自纠，修改完善制度2项。
（二）强化监测预警。坚持“管行业就要管统计、管统计就要管数据质量”，强化统计部门、行业部门事前摸底研判、事中对比预警、事后系统分析协同效应，全面系统做好统计监测预警工作。今年一季度地区生产总值达151.79亿元，同比增长7.8%，规上工业增加值、固定资产投资、一般公共预算收入等核心指标均实现两位数增长，顺利实现首季“开门红”。
（三）提升统计服务。强化统计分析研判，紧紧围绕“开
门红”“双过半”关键节点，聚焦重点行业、重点企业，做好经济走势监测分析，进一步提振信心、增强动力。截至6月，已完成统计分析、专报66篇，国家级媒体采用3篇，省局内网采用12篇，黄石日报采用7篇，今日大冶采用6篇。
（四）推进升规纳统。进一步完善“四上”企业培育库，持续加强部门间的数据共享，完善“四上”企业培育月度跟踪机制，及时掌握企业生产经营状况，加强与经信、发改等部门联动，认真做好数据对比分析，做好临近达规企业业务指导，确保应统尽统。
（五）夯实基层基础。完善星级企业统计管理制度，强化业务督导指导，形成“以评促建、以奖促优”的良性循环，已完成上半年星级管理企业审核验收。强化统计业务、统计法律法规培训，组织开展业务培训15批次，培训人数达1300人次，引导各级统计统计员、调查对象树立求真务实理念，坚守统计职业操守。开展月度、半年数据质量核查，从源头上做好防控工作。
（六）加强队伍建设。开展统计师资格考试、经济学、会计学、公文写作系统培训，实现“主会场+分会场”视频会议同步培训，确保人员全覆盖、内容全覆盖。创新“统计讲堂”模式，业务骨干轮值主讲、班子成员点评，提升培训实效。探索“深入学、主动谈、两促进”模式，干部职工轮流领学并进行主题发言，促进深学细悟、共同提升。打造“奔跑型”机关建设，健全“教、学、练、战”一体化机制，营造“人人能讲课、个个会分析”氛围，着力打造“能说、会写、勤思、善干”统计干部队伍，为高质量发展提供坚实统计保障。
二、下半年工作计划
（一）扎实开展全国1%人口抽样调查。认真落实上级统计部门工作部署，扎实开展1%人口抽样调查，落实经费保障，确保调查员选聘、业务培训、数据处理等全流程调查工作顺利开展，客观反映人口发展态势，为市委、市政府制定“十五五”规划提供人口数据支撑。
（二）加强经济运行监测分析。加强经济运行情况监测，密切关注相关政策措施落实效果，强化苗头性、趋势性、倾向性问题分析，客观反映经济运行态势，助力冲刺千亿县市。
（三）做好经普后续及农普准备。按照上级的统一部署，做好“五经普”数据公报的起草、发布及第五次经济普查资料开发利用。提前谋划农业普查，根据上级要求尽早成立四农普领导小组，组建领导小组办公室，提前谋划部署有关工作。
（四）统筹推进高质量纳统工作。继续开展部门联动，强化业务指导和政策宣导，跟踪监测达规达限重点企业，确保应统尽统、颗粒归仓。
（五）持续推动统计法治建设。加强统计法治宣传，加大统计执法检查力度，进一步增强防惩统计造假、弄虚作假工作合力，加强统计监督与纪律监督、巡察监督、审计监督等监督方式统筹衔接、有机贯通、相互协调，加大重大统计违纪违法案件和典型案例通报曝光力度，综合运用多种方式切实履行统计监督职能，持续增强统计法治威慑。
